为配合做好基金业务优化整合相关工作、全力推进剩余项目退出、积极开拓创新业务，成都基金公司近日召开了2025年业务研讨会与法律培训会。
业务研讨会上，成都基金公司副总经理张滔结合资产公司下发的年度经营考核任务，介绍年度激励与考核方案思路并向相关人员征求意见。全体员工围绕存量项目退出策略及创新业务发展，充分讨论、凝聚共识。董事长马加暾针对后续工作提出要求：一是稳步做好制度建设，继续配合做好基金业务优化整合的各项工作；二是坚持激励和约束并重原则，针对各项目分类施策、动态评估，全力推进退出工作；三是加强与产业单位的联动，明确区域定位，积极开拓创新业务。
法律培训会上，中伦律师事务所的两位资深律师聚焦私募基金退出的相关法律问题，结合案例详细讲解了基金退出风险事项的解决路径及基金清算流程的注意事项。成都基金公司员工就工作实际中的重点难点与律师进行深入交流。参会人员表示，培训内容直击业务痛点，对完善投后管理、解决退出纠纷、统筹基金清算工作具有重要指导意义。
后续，成都基金公司将持续加强基金业务的规范化管理，推进剩余项目完成退出，并积极探索新的业务模式，以实现公司高质量发展。
